Пенсионная система Казахстана с 1998 года функционирует на накопительной основе. Это означает, что размер будущей пенсии напрямую зависит от суммы накоплений на индивидуальном пенсионном счете гражданина. В отличие от солидарной системы, где работающее население содержит пенсионеров, накопительная система предполагает личную ответственность каждого за формирование своих пенсионных сбережений.
С 2013 года в Казахстане функционирует Единый накопительный пенсионный фонд (ЕНПФ), который аккумулирует обязательные пенсионные взносы в размере 10% от ежемесячного дохода работника. Эти средства инвестируются с целью сохранения и приумножения, а после достижения пенсионного возраста (63 года для мужчин и 61 год для женщин, с постепенным повышением до 63 лет к 2027 году) выплачиваются в виде пенсионных выплат.
Помимо обязательных взносов, система предусматривает возможность добровольных пенсионных взносов, которые можно вносить в любом размере и с любой периодичностью. Это особенно актуально для самозанятых граждан, фрилансеров и тех, кто хочет увеличить размер будущей пенсии.